فرص التدريب

Internship Opportunities

برنامج التدريب

قدم الآن

الرجاء الملاحظة أنه في حال لم يتم تحميل الملفات في الإستمارة الإلكترونية، الرجاء إرفاق جميع الوثائق ذات الصلة إلى البريد الإلكتروني الموجه إلى: info@alqasimifoundation.rak.ae

إن برنامج التدريب في مؤسسة القاسمي متاح لطلبة الدراسات العليا و الخريجين الذين يعملون في أي مجال من مجالات السياسة العامة لمدة تصل إلى ثلاثة أشهر. تعتبر هذه الفرصة مثالية للطلبة الذين يخططون لإستكمال دراستهم بعد التخرج من الجامعة، أو الذين يسعون لتطبيق دراستهم من خلال البحوث العملية.

توفر المؤسسة بيئة تعليمية للطلبة، حيث تساعدهم على إكتساب الخبرة المهنية و العمل مع مجموعة من الموظفين متعددي اللغات من مختلف أنحاء العالم. و تبذل الجهود لضمان معرفة المتدربين بالجوانب المختلفة للمؤسسة و المشاريع المخصصة التي توفر التدريب العملي و الفرص المجدية للمساهمة في أعمال المؤسسة و التأثير في المجتمع. تشمل أنشطة التدريب النشرات الأدبية، و العمل الميداني، و جمع و تحليل البيانات الكمية و النوعية، و المشاريع المتعددة الوسائط، و مسؤوليات إدارية أخرى.

يجب على المتدربين الإلتزام بسياسات التوظيف الخاصة بمؤسسة القاسمي والتصرف بطريقة مهنية في جميع الأوقات. وكجزء من تجربتهم، ينبغي على المتدربين إعداد موجز سياسات واحد على الأقل أو القيام بعمل مبدع (إعتماداً على طبيعة التدريب) و الذي سيتم نشره على الموقع الإلكتروني لمؤسسة القاسمي. سوف يتم توفير أماكن الإقامة مع راتب صغير لتغطية تكاليف المعيشة خلال فترة التدريب. في المقابل،  تذاكر السفر وغيرها من التكاليف هي من مسؤولية المتدرب.

الأهداف
  • توفير الفرص للطلبة المتفوقين من أجل إكتساب الخبرة المهنية وتقديم مساهمات قيمة للمشاريع التي تعود بالنفع على مجتمع إمارة رأس الخيمة.
  • بناء مجتمع من الباحثين و تعزيز التعاون بين الجامعات الدولية والمؤسسات المحلية المرموقة في دولة الإمارات العربية المتحدة.
  • تعزيز التبادل الثقافي الذي يثير الإهتمام، و الأفكار الجديدة، و تسهيل التفاهم.
الأهلية

ينبغي على مقدمي الطلبات تلبية الحد الأدنى من المعايير التالية:

  • أن يكون المتقدم طالب جامعي  أو خريج جامعي ذو مكانة أكاديمية جيدة. إن الخريجين الجدد (في غضون العامين الماضيين) مؤهلين أيضاً للتقدم بطلب.
  • أن يكون المتقدم حاصل على معدل 600 في إختبار التوفل، أو 6.5 في إختبار الآيلتس كحد أدنى. 
  • أن يكون المتقدم حاصل على دورات دراسية أو شهادات في المجالات ذات الصلة بأعمال مؤسسة القاسمي مثل التعليم، والصحة العامة، والتخطيط والتنمية في المناطق الحضرية، والتنمية الإقتصادية، وفرص الحصول على الغذاء، والطاقة أو السياسات البيئية. و يمكن للطلبة  ذو الخبرة في مجالات أخرى مثل العلاقات العامة، أو الوسائط المتعددة، أو الترجمة التقدم بالطلب وسيتم النظر في طلباتهم إعتماداً على الإحتياجات الخاصة بمشاريع محددة.
  • أن يكون المتقدم ذو إهتمام  في إمارة رأس الخيمة، ودولة الامارات العربية المتحدة، ومنطقة الخليج بشكل عام.
شروط القبول

إذا  إستوفى الطلبة الحد الأدنى من معايير الأهلية المشار إليها أعلاه، يمكنهم التقدم بالطلب من أجل الحصول على فرصة التدريب. يتم إختيار  المتدربين على أساس الجدارة التي تقاس على (1) التحصيل الأكاديمي (2) الجودة والكفاءة المهنية للمواد التطبيقية (3) مدى تماشي مصالح مقدمي الطلبات مع مشاريع مؤسسة القاسمي.

تلعب البيانات الشخصية للطلبة التي توضح التجارب السابقة، والدورات الدراسية، والمهارات ذات الصلة بالتدريب  دور مهم في عملية الإختيار. وبالمثل، فإن مؤسسة القاسمي تهتم بمعرفة ما يأمل الطلبة إكتسابه من خلال برنامج التدريب وكيف سيساعدهم التدريب على تحقيق أهدافهم الأكاديمية والمهنية. سوف تعطى الأفضلية للطلبة الذين يخططون لإستكمال دراستهم العليا أو للطلبة الذين يخططون ويسعون لإكتساب الخبرة البحثية في مجال التعليم، والسياسة العامة، أو التخصصات ذات الصلة. تتألف لجنة التقييم و الإختيار من مدراء برامج مؤسسة القاسمي والمدير التنفيذي.

يرجى العلم بأن برنامج التدريب تنافسي للغاية. وبالرغم من أن مؤسسة القاسمي تستقبل العديد من الطلبات الممتازة والعالية الجودة، لا يتم إختيار سوى  2 إلى 3 متدربين كل عام. تحفظ جميع الطلبات التي تستوفي الحد الأدنى من معايير الاهلية  في ملفاتنا لمدة 12 شهر. ستقوم مؤسسة القاسمي بالإتصال بالمتقدمين الذين مؤهلاتهم تلائم الشواغر الموجودة.

عملية التقديم

نحن نوصي الطلبة بزيارة المراكز الإرشادية الوظيفية في جامعاتهم من أجل الحصول على الموارد التي تساعدهم على كتابة السير الذاتية المهنية، و رسائل التوصية، و البيانات الشخصية. عند الإستعداد لتقديم المواد، يجب على الطلبة إكمال نموذج الطلب إلكترونياً و إرفاق الوثائق المطلوبة. سيتم النظر في الطلبات المقدمة إلكترونياً، و سوف تقوم المؤسسة بالإتصال بالطلبة إذا كان هناك حاجة للمزيد من المعلومات، وعليه الرجاء عدم إعادة إرسال الوثائق والمواد مجدداً. بعد تقديم المواد و الوثائق المطلوبة إلكترونياً، يمكن لمقدمي الطلبات التواصل مع مدير برنامج المشاركة و الإتصال الجماهيري من أجل التحقق مما إذا تم إستلام طلبهم بنجاح.

يرجى العلم: تم توفير المعلومات حول فرص تلقي التدريب في مؤسسة القاسمي باللغة العربية لغرض تسهيل الأمور، لكن نظراً للمتطلبات باللغة الإنجليزية التي تم توضيحها أعلاه ( الحد الأدنى هو معدل 6.5 في إمتحان الآيلتس و 600 في إمتحان التوفل) يجب تقديمنموذج الطلب و الوثائث المطلوبة إلكترونياً باللغة الإنجليزية. ويشمل ذلك الرسالة الإفتتاحية، السيرة الذاتية، ونموذج من الكتابة الأكاديمية. ومع ذلك، يمكن تقديم رسالتي التزكية باللغة العربية إذا كانت هذه هي اللغة الأم لمقدم الطلب.

و تشمل متطلبات التقديم:

  • الرسالة الإفتتاحية التي توضح الأسباب التي دفعت مقدم الطلب على التقدم بطلب من أجل الحصول على فرصة التدريب مع مؤسسة القاسمي، وكيف يأمل في المساهمة في أعمال المؤسسة. يجب أن تتناول الرسالة (1) التجارب السابقة، والمواد والدورات الدراسية، والمهارات ذات الصلة بالتدريب، (2) ما الذي يود إكتسابه من هذه التجربة، و(3) كيف يمكن للتدريب أن يتماشى مع الأهداف الأكاديمية والمهنية الطويلة المدى لمقدم الطلب. يجب أن تتضمن الرسالة معلومات حول التواريخ المحتملة ومدة التدريب المتوقعة في إمارة رأس الخيمة.
  • السيرة الذاتية التي توضح الخلفية التعليمية، وتجربة البحث، وتجربة العمل، والمكافئات والجوائز، والأنشطة الخارجة عن المناهج الدراسية التي شارك فيها مقدم الطلب.    
  • احدث نسخة رسمية من الشهادة الاكاديمية للبرنامج الاكاديمي الحالي، وجميع الشهادات الاكاديمية الرسمية للمراحل الدراسية التي تم استكمالها.  
  • النسخة الرسمية من تقرير نتيجة امتحان التوفل أو الآيلتس (فقط بالنسبة للمتقدمين الذين تعتبر اللغة الانجليزية هي لغة ثانوية بالنسبة لهم).
  • رسالتي تزكية التي توضح ملائمة المرشح. رسالة واحدة على الاقل يجب أن تكون من الأستاذ الحالي للطالب في الجامعة. الرسالة الثانية يمكن أن تكون من أحد المشرفين في مكان العمل. ويجب على الرسالتين توضيح الفترة الزمنية التي تعاملوا فيها مع الطالب ومدى وطبيعة علاقتهم بهذا الطالب.
  • نموذج من عينة الكتابة الاكاديمية، والتي يجب أن تكون ورقة حديثة من تأليف الطالب وذات صلة بأحدى المواد الدراسية التي تلقاها في الجامعة.
المواعيد النهائية لتقديم الطلبات

مؤسسة القاسمي تستعرض طلبات تلقي التدريب مرتين في السنة استنادا على التواريخ المتوقعة لبدء التدريب. المواعيد النهائية للسنة التقويمية الحالية هي:

  • بدء التدريب في شتاء 2016/ ربيع 2017: 15 أكتوبر 2016.
  • بدء التدريب في صيف 2017/ خريف 2017: 1 مارس 2017.
  • بدء التدريب في شتاء 2017/ ربيع 2018: 15 أكتوبر 2017.

الرجاء الملاحظة أنه في حال لم يتم تحميل الملفات في الإستمارة الإلكترونية، الرجاء إرفاق جميع الوثائق ذات الصلة إلى البريد الإلكتروني الموجه إلى: info@alqasimifoundation.rak.ae