التعلم والتطوير

    pattern@2x

    نظرة عامة

    يُعدّ تعزيز قدرات الأفراد والمؤسسات في إمارة رأس الخيمة من خلال تجارب تعليمية مؤثّرة محورًا رئيسيًا لرسالة مؤسسة الشيخ سعود بن صقر القاسمي. ومنذ إنشاء وظيفة التعلم والتطوير عام 2024، تركّز المؤسسة على تصميم وتنفيذ ودعم برامج تنمية مهنية تزوّد موظفي الحكومة والباحثين عن عمل وموظفيها بمهارات المستقبل. ومع توسّع مبادراتنا—من تطوير القيادات، ومسارات الشهادات المهنية، إلى برامج تعزيز قابلية توظيف الشباب—نسعى إلى تنمية قوة عاملة ماهرة ومتحفّزة ومُمكَّنة. وقد صُمِّمت العديد من برامجنا بالتعاون مع منظمات محلية وخبراء عالميين، كما نتعاون داخليًا مع إدارات المؤسسة لإتاحة فرص للنمو والرفاهية والتميّز لموظفينا. نحن ملتزمون بإرساء ثقافة التعلّم المستمر في أرجاء الإمارة ودعم المواهب في جميع مراحل رحلتها التنموية.

     

    فريق التعلم والتطوير

    برنامج القادة الشباب

    يعد برنامج القادة الشباب المبادرة الرائدة للمؤسسة في تطوير القيادات والمصمم خصيصا للخريجين الإماراتيين والمهنيين في بدايات مسيرتهم المهنية. يقدم البرنامج رحلة دعم تمتدّ لعام واحد ويتضمن التدريب المهني، وتعيينات حكومية، وتوجيه فردي، ومشاريع عملية. يزود البرنامج المشاركين بالأدوات الأساسية والثقة التي تمكنهم من النجاح كقادة ذات مساهمات ذات تأثير ملموس في مسيرتهم المهنية في القطاع الحكومي في رأس الخيمة.

    إقرأ المزيد
    lead-portrait-ld-page-2
    ld_2

    التوطين ودعم المسار المهني

    تدعم المؤسسة مسيرة التطوير المهني للشباب الإماراتي عبر الربط بين الباحثين عن العمل والشركات في جميع أنحاء الدولة حيث تقوم بمساعدة الطلبة، والخريجين، والباحثين المشاركين في مؤسسة القاسمي على تأمين فرص التدريب والعمل بدوام كامل ضمن شبكة شراكاتنا مع الجهات الباحثة عن المواهب. وفي الآن ذاته، تتواصل المؤسسة مع الجهات الحكومية والخاصة والغير ربحية للتعرف على احتياجاتهم الوظيفية وتوفير مرشحين إماراتيين مؤهلين. وعلاوة على ذلك، تقدم المؤسسة الدعم المخصص عن طريق ورش عمل مثل عيادات السيرة الذاتية، والإستعداد للمقابلات، والإستعداد الوظيفي. تهدف المؤسسة إلى تعزيز القوة العاملة المحلية ومدها بالثقة والماهرة اللازمة نحو تحقيق أهداف التوطين في الدولة.

    معرض رأس الخيمة للوظائف والتدريب المهني

    يُمثل معرض رأس الخيمة للوظائف والتدريب المهني ركيزة أساسية في جهود المؤسسة لربط المواهب الإماراتية بفرص عمل ذات مغزى. يقام المعرض بشكل سنوي، ويجمع الباحثين عن العمل والشركات ليوم مليء بالتواصل، والمقابلات، ودعم الجاهزية المهنية. ويأتي هذا الحدث ضمن التزامنا الأوسع بتعزيز تطوير القوى العاملة والتوطين.

    إقرأ المزيد
    rakjif page
    Al Qasimi Foundation Professional Development for Local Government

    التطوير المهني لحكومة رأس الخيمة

    تتعاون المؤسسة مع الجهات الحكومية في رأس الخيمة لتقديم برامج تدريبية تعزز مهارات الموظفين وتحسن جودة الخدمات. تشمل البرامج الحالية ورش عمل حول خدمة المتعاملين، والتواصل، والمهارات الشخصية، والثقافة الرقمية. كما ندعم النمو المهني عبر دورات اللغة الإنجليزية وغيرها من اللغات الأجنبية، والتدريب المتخصص، وبرامج الشهادات المهنية في مجالات إدارة المشاريع والتواصل المؤسسي. تهدف هذه المبادرات إلى تمكين موظفي الحكومة وتجهيزهم لمواكبة الاحتياجات المتغيرة لأدوارهم والإسهام في التطوير المستمر للقطاع العام في الإمارة.

    إقرأ المزيد

    التعلم وتطوير الموظفين ضمن المؤسسة

    تلتزم المؤسسة بالنمو والتطوير المستمر لموظفيها حيث توفر المؤسسة جلسات تدريب منتظمة، وورش مهارات المستقبل، وملتقيات فريقية لتعزيز المهارات المهنية وترسيخ رفاهية الموظفين. تسهم هذه المبادرات في ترسيخ ثقافة عمل تعاونية عالية الأداء تجسد رسالة المؤسسة وقيمها.

    internal-ld